Ilyen Szakszervezeti FenyegetÉSt Sem LÁTtunk MÉG | Kiskunmajsa Művelődési Ház
Miért Késnek A NyugdíjakA Szövetség 2013-ban csatlakozott a "Települési önkormányzatok kapacitásfejlesztése norvég-magyar önkormányzati szövetségek együttműködése révén" című, a Norvég/EGT Finanszírozási Mechanizmus által támogatott MANORKA -"Önkormányzati kapacitás- építés norvég‐magyar együttműködéssel" című projekthez. A fejlesztési projekt sikeres megvalósításán a Települési Önkormányzatok Országos Szövetsége (TÖOSZ), mint projektgazda, illetve 9 további projektpartner dolgozott: három minisztérium (a BM, az EMMI és a KIM), a Magyar Köztisztviselők, Közalkalmazottak és Közszolgálati Dolgozók Szakszervezete (MKKSZ), a Kisvárosok Országos Érdekszövetsége (KÖOÉSZ), a Magyar Faluszövetség (MFSZ), a Szövetség az Életen Át Tartó Tanulásért (SZETT), illetve két norvégiai országos intézmény. A projekt egyik fejlesztési komponense keretében a Települési Önkormányzatok Országos Szövetsége és konzorciumi partnere, a Szövetég az Életen Át Tartó Tanulásért összesen 7 kiválasztott magyarországi települési önkormányzat vezetőjét, illetve a hivatalok munkatársait készítette fel az életen át tartó tanulás helyi lehetőségeinek feltárására, ezeknek az erőforrásoknak a mozgósítására, összehangolására és az életen át tartó tanulás helyi stratégiájának kidolgozására úgy, hogy közben erősítette az elköteleződést a települések vezetésében az életen át tartó tanulás támogatása iránt.
- Gyászjelentés: dr. Németiné Bozsoki Zsuzsanna • SZEF - Szakszervezetek Együttműködési Fóruma
- Címkek - Magyar Köztisztviselők és Közalkalmazottak Szakszervezete - HR Portál
- Szövetség az Életen Át Tartó Tanulásért
- Kiskunmajsa művelődési haz
- Kiskunmajsa művelődési ház haz mat
- Kiskunmajsa művelődési ház haz titkai
Gyászjelentés: Dr. Németiné Bozsoki Zsuzsanna &Bull; Szef - Szakszervezetek Együttműködési Fóruma
A szakszervezet azt szeretné elérni, hogy az önkormányzati szférában dolgozók béremelésével... Kész tárgyalni a diplomás minimálbér bevezetéséről a nemzetgazdasági tárca "Kész tárgyalni a diplomás minimálbér bevezetéséről a nemzetgazdasági tárca, de az önkormányzati dolgozók az idén megint kimaradhatnak. A kormány nem vitatja, hogy szükség lenne a diplomás minimálbér bevezetésére, a mértékről és a kezdés időpontjáról kész tárgyalni az országos érdekegyeztető fórumokon – jelentette ki a Népszavának a nemzetgazdasági tárca munkaerő-piacért felelős helyettes államtitkára a minőségi közszolgálatért a "Tisztes munka világnapján" rendezett szombati konferencia szünetében. Akár már a versenyszféra most csütörtökre összehívott egyeztetésén szóba kerülhet a kérdés, ha az idei béremelések értékelésekor vagy a... Javaslat a diplomás bérminimum bevezetésére, a közszolgálati dolgozók bérének emelésére és családbarát munkahelyek kialakítására "A közszolgálati dolgozók bérének emelését, a diplomás bérminimum bevezetését és a közszférában is családbarát munkahelyek kialakítását szorgalmazza a Magyar Köztisztviselők, Közalkalmazottak és Közszolgálati Dolgozók Szakszervezete (MKKSZ) - mondta az MKKSZ elnöke szombaton Budapesten.
Nem dolgoztak az önkormányzati köztisztviselők szerda reggel nyolc és tíz óra között az ország körülbelül száz településén. A polgármesteri hivatalok közül azok csatlakoztak a sztrájkhoz, amelyekben a munkabeszüntetést a közszolgák többsége támogatta, így az akcióban 4700-an vesznek részt, ami az érintettek 15 százalékát jelenti. Gyászjelentés: dr. Németiné Bozsoki Zsuzsanna • SZEF - Szakszervezetek Együttműködési Fóruma. A Magyar Köztisztviselők, Közalkalmazottak és Közszolgálati Dolgozók Szakszervezete (MKKSZ) azt szeretné elérni, hogy a helyhatóságoknál dolgozó 25 ezer köztisztviselő is kapjon harmincszázalékos béremelést, vagyis annyit, mint amennyit a járási kormányhivatalokban dolgozó kollégáiknak ígérnek. Sztrájk BudaörsönReviczky Zsolt / Népszabadság A biztosítékot az csapta ki, hogy megszületett az állami tisztviselőkről szóló törvény, amely nagyjából harmincszázalékos fizetésemelést helyez kilátásba a járási kormányhivatalokban dolgozók számára. Tavaly decemberig viszont még egységes életpályamodellt ígértek, amely kiterjedt volna a közigazgatás egészére, tehát a helyhatóságoknál dolgozó köztisztviselőkre is – akiknek a zöme nyolcadig éve egyetlen fillérrel sem keres többet –, ám a kormányzati álláspont úgy módosult, hogy az ő fizetésüket emeljék az önkormányzatok.
Címkek - Magyar Köztisztviselők És Közalkalmazottak Szakszervezete - Hr Portál
A tornázással tehát részben a tanárok melletti kiállást szeretnék kimutatni, másfelől a 18 fokos munkahelyi hideg ellen így védekeznek, mivel a kormány nem biztosít az ülőmunkát végző köztisztviselők számára egészséges munkakörülményeket, például meleg teát. Boros Erzsébet azt is tudatta, hogy ezt a tiltakozási formát a jövőben is folytatják, mert jönnek a hideg napok, és van mi miatt tiltakozni, és ha a kormány továbbra sem veszi emberszámba a köztisztviselőket, akkor legközelebb többet fognak tornázni - hangzott el az RTL által szemlézett sajtótájékoztatón.
g) Összeférhetetlenség: A döntéshozó testület tagja nem vehet részt a szavazatszámláló bizottság munkájában, ha a döntés személyét közvetlenül érinti. A Tanács a tagságra kötelező határozatot nem hoz. Álláspontja kialakításához a távollévők írásban is adhatnak javaslatot, ha akadályoztatásuk esetén alapszervezetük másik képviselőt nem küld. 7. Az Elnökség létrehozása (megválasztása) Az Elnökség Elnökből és 8 tagból áll. Az Elnökség tagjait a titkári tanács választja tagjai, vagy az általuk ajánlott - előző ciklusban - titkári funkciót ellátó, illetőleg a speciális ismeretekkel rendelkező szervezeti tisztségviselők közül egyszerű szótöbbséggel. Az Elnökség tagjainak jelölésénél, célszerű figyelembe venni, hogy minden régió - a szervezett tagok arányának megfelelően - képviselve legyen. Az elnökség tagjai egyben - a Munkaügyi OSZT részéről - az MKKSZ Országos Választmányának potenciális tagjai és kongresszusi küldöttek is. Az elnökség tagjainak mandátuma az MKKSZ kongresszusi időszakára szól, amely meghosszabbítható.
Szövetség Az Életen Át Tartó Tanulásért
Ha az utóbbi, akkor november 13-a a szociális szakma önbecsülésének napja lesz. Hozzátette, kedd reggel tárgyalnak a kormánnyal, és azt kérik, válaszoljon követeléseik teljesítésére igennel vagy nemmel, és például ha a bérfejlesztésre igen a válasz, akkor ahhoz mértéket és időpontot, valamint miniszterelnöki garanciát is adjanak. Ha a kormány ellehetetleníti a szerdai sztrájkot, akkor november 13-a a szociális szakma önbecsülésének napja lesz – fogalmazott. Kiemelte, mindent megtesznek azért, hogy a szociális ágazat dolgozói megkapják azt az anyagi és erkölcsi megbecsülést a kormánytól, amely megilleti őket. MTI, Vezető kép: Kurucz Árpád/Magyar Idők Oszd meg ezt a cikket, ha tetszett!
28. -ában foglalt felsőbb szakszervezeti szervnek a Tanács minősül; Az Elnökség tevékenységét éves munkaterv alapján végzi. Munkatervben szereplő témakörre a Tanács bármely tagja javaslatot tehet; Az elnökség a végzett tevékenységéről írásban éves beszámolót készít, melyet a Tanács megvitat, majd elfogad. Az Elnökség képviseleti joggal megbízott tagjának beszámolási kötelezettsége van az Elnökséggel és a Tanáccsal szemben is. Az Elnökség szükség szerint ülésezik. Üléseiről emlékeztetőt kell készíteni. Az emlékeztetőt az Elnökség tagjai készítik, és egy példányban eljuttatják az MKKSZ titkárságára. 9. Az Elnök feladata és jogköre összehívja és vezeti az Elnökség üléseit; a külső kapcsolatokban közvetlenül képviseli a Tanácsot, és erről rendszeresen tájékoztatja az Elnökséget és a Tanács tagjait; részt vesz a tagságot érintő kérdések megtárgyalásában, illetve a szakma dolgozóit érintő kérdésekben önállóan tárgyal. Képviseleti megbízását a Tanács, illetve az Elnökség határozza meg. Képviseli a Tanácsot az MKKSZ Országos Választmányában; az Elnök feladata végrehajtásában az Elnökség tagjait bevonja, s ennek keretében az Elnökség tagjai eseti megbízások alapján önállóan tárgyalási, képviseleti joggal rendelkezhetnek; a Tanács képviseletével megbízott személy az állami szervekkel folytatott megbeszélésekről, egyeztetésekről az Elnökséget, illetve a Tanácsot egy héten belül köteles tájékozatni.
3. Egyéb kiegészítő dokumentumok Az intézmény működését meghatározó dokumentum az SZMSZ, valamint a hozzá szorosan kapcsolódó szakmai szabályzatok, munkaköri leírások, valamint a Kiskunmajsai Polgármesteri Hivatalnál rendelkezésre álló különféle szabályzatok.
Kiskunmajsa Művelődési Haz
Kiskunmajsa Művelődési Ház Haz Mat
A munkavégzés teljesítése, munkaköri kötelezettségek, hivatali és szolgálat titkok megőrzése A munkavégzés teljesítése a vezető által kijelölt munkahelyen, az ott érvényben lévő szabályok, a kinevezési okmányban és a munkaköri leírásban rögzítettek szerint történik. Kiskunmajsa művelődési haz. A dolgozó köteles a munkakörébe tartozó munkát képességei kifejtésével, az elvárható szakértelemmel és pontossággal, a feladat elvégzéséhez szükséges állapotban végezni, a hivatali és szolgálati titkot megtartani. Ezen túlmenően nem közölhet illetéktelen személlyel olyan adatot, amely a munkaköre betöltésével összefüggésben jutott tudomására, és amelynek közlése a munkáltatóra, vagy más személyre hátrányos következményekkel járhat. Nyilatkozat tömegtájékoztató szervek részére A tömegtájékoztató eszközök munkatársainak tevékenységét az intézmény dolgozóinak az alábbi szabályok betartása mellett kell elősegíteniük: A televízió, a rádió és az írott sajtó képviselőinek adott mindennemű felvilágosítás nyilatkozatnak minősül. A felvilágosítás-adás, nyilatkozattétel esetén be kell tartani a következő előírásokat: Az intézményt érintő kérdésekben a tájékoztatásra, illetve nyilatkozatadásra a vezető vagy az általa esetenként megbízott személy jogosult.
Kiskunmajsa Művelődési Ház Haz Titkai
A munkaköri leírásokat a szervezeti egység módosulása, személyi változás, valamint feladat változása esetén, azok bekövetkezésétől számított 15 napon belül módosítani kell. A munkaköri leírások elkészítéséért és aktualizálásáért felelős az igazgató, ill. a könyvtári tagintézmény-vezető. Minősíteni kell azokat a dolgozókat, akik E, F, G, H, I, J fizetési osztályba kerültek besorolásra, a vonatkozó jogszabályoknak megfelelő eljárással és dokumentumok elkészítésével. 17 4. A KONECSNI GYÖRGY KULTURÁLIS KÖZPONT, TÁJHÁZ ÉS VÁROSI KÖNYVTÁR VEZETÉSE, A VEZETŐK FELADATAI, A VEZETŐK KÖZÖTTI FELADATMEGOSZTÁS 4. Közérdekű adatok - elérhetőségi adatok. Magasabb vezető és vezetői megbízások, magasabb vezetői munkakör Magasabb vezetői megbízásnak minősül az intézményben a költségvetési szerv vezetői megbízása, és az igazgatóhelyettesi vezetői megbízások. A magasabb vezetők a jogszabályoknak megfelelően vagyonnyilatkozat-tételi kötelezettségeiknek a hatályos jogszabályoknak megfelelően tesznek eleget. Az intézmény vezetője Az intézmény vezetőjét Kiskunmajsa Város Önkormányzat Képviselő-testülete bízza meg, nyilvános pályázati eljárás útján, határozott időre.
Erzsi Apartmanház Kiskunmajsa Bács-Kiskun megyeKiskunmajsa Kiskunmajsa termál-, gyógy- és élményfürdő, üdülőfalu első részén, a fürdőtől 300 m-re található a kétszintes, berendezett nyaraló fűtéssel, fedett terasszal. Elhelyezés: 2-6 fő részére. Földszint: nappali, SAT-TV, egy kétágyas hálószoba, felszerelt konyha, mikro, fürdőszoba, WC. Emeleten: 2 kétágyas... Bővebben